F&C-MI (F&C-Management Informatievoorziening) | Schaal 8 (€ 2346 - 3530) met perspectief schaal 9
Dienstverband: Tijdelijk met uitzicht op vast.
Binnen de afdeling F&C MI kennen we de eenheid Functioneel Beheer. Zij zijn verantwoordelijk voor het functioneel beheer van de systemen zoals eerder vermeld. De functioneel beheerder die wij zoeken heeft als één van de taken het uitvoeren van het functioneel beheer (samen met collega functioneel beheerders) van Eduarte. Met deze applicatie verzorgt het Albeda College haar studentenadministratie (processen). Daarnaast binnen het takenpakket voert deze functionaris het functioneel beheer van aanpalende onderwijskundige applicaties, een en ander in afstemming met de collega functioneel beheerders;
Functie-eisen:
Taken:
Competenties:
Albeda hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons innovatiever, creatiever en het werk leuker. Iedereen wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Ons sollicitatieproces verloopt volledig digitaal via deze website. Heb je belangstelling voor de functie, klik dan op de actieknop 'Solliciteren'. Een sollicitatie via e-mail kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.
Je kunt je sollicitatiebrief richten aan: Ron Zaaijer.
De vacature sluit op: 21 juli 2022.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Albeda biedt iedereen de ruimte om zichzelf te ontwikkelen en te ontplooien. Je komt bij ons te werken in een stimulerende omgeving waarin vrijheid en verantwoordelijkheid centraal staan. Onze Albeda Academie verzorgt opleidingen en trainingen die gericht zijn op het verwerven van kennis en vaardigheden en het ontwikkelen van individuele competenties. En wanneer je ondersteuning nodig hebt bij je loopbaanontwikkeling kun je terecht bij ons Mobiliteitscentrum. Zij kunnen samen met jou kijken welke mogelijkheden er nog meer zijn binnen Albeda.
Naast de arbeidsvoorwaarden die voortvloeien uit de cao mbo biedt Albeda het cafetariasysteem arbeidsvoorwaarden, waarin je je arbeidsvoorwaardenpakket aan je persoonlijke wensen en situatie kunt aanpassen. Voorbeelden zijn o.a. een (elektrische) fiets of e-scooter, contributie sportvereniging en scholing. Ook kun je deelnemen aan diverse leuke en interessante personeelsactiviteiten.