Docent kostuum (naaitechnieken)

Ben jij het?

  • Doorzetten en door ontwikkelen leerlijn kostuum
  • Zelfstandig lessen voorbereiden en geven
  • Beoordelingsdocumenten invullen
  • Beoordelingsvergaderingen bijwonen
  • Feedback geven aan studenten
  • Afstemmen leerlijn met andere docenten
  • Vergaderingen bijwonen
  • Presentaties bijwonen.

 

Wij zien je!

Voor de opleiding theatervormgeving, zijn we op zoek naar een docent kostuum (naaitechnieken) die een onderdeel wordt van het vaste docententeam van de opleiding. Het is een voordeel als je naast kostuum ook andere skills beheerst die behoren tot het vak theatervormgeving (zoals ontwerpen, grime). Naast deze belangrijke onderwijsfunctie zijn er ook belangrijke taken zoals werkplaats en materiaalbeheer. Deze taken die gekoppeld zijn aan ons onderwijsprogramma worden in overleg met jou vastgesteld. Dit kan gaan om studieloopbaan begeleiding, organisatie en coördinatietaken. De lessen worden vaak gegeven in blokken van 3 uur aan maximaal 16 studenten per keer. We vinden het belangrijk dat je meedenkt en meebeweegt met het ritme van de studenten en de opleiding en dat je aanwezig bent op lespresentaties, voorstellingen, vergaderingen en andere evenementen waar onze studenten aan deelnemen. Onze vakgroep is in beweging, staat open voor vernieuwing en ideeën. We vragen ook jouw mening en inbreng om zo ons onderwijs beter te maken. 

Verder vragen wij: 

  • Affiniteit met de doelgroep (jongeren)
  • Affiniteit met theater
  • Bevlogen
  • Ervaring met lesgeven aan groepen
  • Een relevante opleiding op het gebied van mode/kleding/kostuum/naaitechnieken
  • We hebben een grote voorkeur voor iemand met een lesbevoegdheid voor mbo-niveau 4, of de intentie heeft deze te behalen. De mogelijkheden en faciliteiten vanuit het Albeda zijn daarvoor aanwezig. Open staan voor samenwerking met andere disciplines binnen vormgeving en tussen de opleidingen.
  • Digitaal onderlegd, word en Excel, als ook het kunnen werken met schoolsystemen.
  • Bekend en vaardig met digitale software zoals Adobe.

Wij werken samen!

Wij doen wat werkt!

Wij helpen elkaar!

Wij zijn overal!

Durf je?

Albeda hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons innovatiever, creatiever en het werk leuker. Iedereen die zich herkent in het profiel wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Een diploma check, het aanleveren van een VOG en een referentiecheck zijn onderdeel van de selectieprocedure. Een online assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Ons sollicitatieproces verloopt volledig digitaal via deze website. Heb je belangstelling voor de functie, klik dan op de actieknop 'Solliciteren'. Een sollicitatie via e-mail kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.

Je kunt je sollicitatiebrief richten aan: Debbie van Dishoeck
De vacature sluit op: 16 juni 2023.

Gesprekken vinden plaats vanaf 19 juni.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Procedure

Albeda biedt iedereen de ruimte om zichzelf te ontwikkelen en te ontplooien. Je komt bij ons te werken in een stimulerende omgeving waarin vrijheid en verantwoordelijkheid centraal staan. Onze Albeda Academie verzorgt opleidingen en trainingen die gericht zijn op het verwerven van kennis en vaardigheden en het ontwikkelen van individuele competenties. En wanneer je ondersteuning nodig hebt bij je loopbaanontwikkeling kun je terecht bij ons Mobiliteitscentrum. Zij kunnen samen met jou kijken welke mogelijkheden er nog meer zijn binnen Albeda.

Naast de arbeidsvoorwaarden die voortvloeien uit de cao mbo biedt Albeda het cafetariasysteem arbeidsvoorwaarden, waarin je je arbeidsvoorwaardenpakket aan je persoonlijke wensen en situatie kunt aanpassen. Voorbeelden zijn o.a. een (elektrische) fiets of e-scooter, contributie sportvereniging en scholing. Ook kun je deelnemen aan diverse leuke en interessante personeelsactiviteiten.

Details van de functie

Contactpersoon voor meer informatie

Acties