Als adviseur onderwijslogistiek (AOL) adviseer en ondersteun je de Onderwijsleider op locatie bij het onderwijs logistieke proces van plannen en roosteren. Je adviseert en coördineert zowel tijdens het proces als bij de daadwerkelijke productie met inzet van de plannings- en roosterapplicatie. Daarnaast maak je de meerjaren- en jaarplanning door een vertaling te maken van de onderwijsvisie naar de planning en roosterapplicatie. Tevens maakt je het basisrooster voor het onderwijs en daarmee bied je volledige ondersteuning aan de onderwijsleider in het proces van plannen en roosteren. De producten die door de Adviseur Onderwijslogistiek worden opgeleverd zijn: onderwijsplanningen, analyses van knelpunten, voorstellen tot oplossingen, scenario’s, plannen van inzet, perioderoosters en eventueel andere door de onderwijsleider, collegedirectie of stafdirectie gevraagde onderwijs logistieke rapportages.
Je maakt onderdeel uit van het team Adviseurs Onderwijslogistiek en levert hiermee een bijdrage aan de harmonisering van de onderwijs logistieke processen binnen Albeda, maar ook op het gebied van inzet van fte’s, gebruik van vierkante meters, de onderwijsprogramma’s, etc.
Daarnaast beschik je over de volgende competenties:
Je komt te werken op de locatie Haastrechtstraat, welke goed bereikbaar is met auto en openbaar vervoer.
We zijn in totaal op zoek naar drie nieuwe medewerkers voor een fulltime dienstverband.
Ons sollicitatieproces verloopt volledig digitaal via deze website. Heb je belangstelling voor de functie, klik dan op de actieknop 'Solliciteren'. Een sollicitatie via e-mail kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.
Je kunt je sollicitatiebrief richten aan: Linsey Moerli.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Albeda biedt iedereen de ruimte om zichzelf te ontwikkelen en te ontplooien. Je komt bij ons te werken in een stimulerende omgeving waarin vrijheid en verantwoordelijkheid centraal staan. Onze Albeda Academie verzorgt opleidingen en trainingen die gericht zijn op het verwerven van kennis en vaardigheden en het ontwikkelen van individuele competenties. En wanneer je ondersteuning nodig hebt bij je loopbaanontwikkeling kun je terecht bij ons Mobiliteitscentrum. Zij kunnen samen met jou kijken welke mogelijkheden er nog meer zijn binnen Albeda.
Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn voortgevloeid uit de cao mbo biedt Albeda nog een aantal extra regelingen, zoals het cafetariasysteem voorbeelden: fiets en contributie sportvereniging en diverse collectieve verzekeringen. Ook kun je deelnemen aan diverse leuke en interessante personeelsactiviteiten, zoals een workshop koken en tafelschikking, een workshop style-advies en diverse kunstexcursies.